（一）ME设备工程部

岗位名称

需求人数

薪资

岗位要求

电气工程师

15

10000—20000

元/月

1. 本科学历，3年以上制造业相关工作经验；

2. 具备丰富的现场设备维护经验及改善能力，具有锂电及相关行业（汽车及部件）经验优先；

3.熟练运用各主流品牌PLC（如：欧姆龙、西门子）；

4.熟悉机器人、伺服控制及其工作原理，熟练处理电气问题；

5.有基本的工厂设备知识，熟悉气缸、传感器、变频器工作原理。

机械工程师

15

10000—20000

元/月

1.本科学历，3—8年大型制造业设备维护经验；

2.熟悉机械原理（液压、气动）、机械加工工艺（焊接、装配），熟练使用机械设计手册，熟悉各种装配工艺及测试工艺，熟练使用CAD/ solidworks等绘图软件；

3.了解机械常用材料、减速机、电机、标准传动产品等的性能、选用方法；

4.逻辑思维清晰，具有良好推动力及跨部门沟通协作能力；具有比较丰富的项目管理知识。

TPM工程师

3

10000—20000

元/月

1.本科及以上学历，计算机、机电、自动化等相关专业优先；

2.3年以上TPM相关工作经验，懂设备机械与电气原理及结构，精通TPM管理体制；

3.拥有良好的沟通协作能力，能够引导团队有效开展TPM活动，并跟进解决相关问题；

4.熟悉全员生产维护推进设备效率的最大化，减少设备损失及浪费，达到降本增效的目的。

设备安全工程师

3

10000—20000

元/月

1.本科及以上学历，安全工程及机械工程专业优先；

2.5年以上设备安全管理经验，熟悉ISO14001及ISO45001标准，掌握审核原理及审核技巧；

3.熟悉整套安全生产标准化管理运行，熟悉国家安全、消防相关法律法规、安全标准，熟悉相关设备类机械&电气安全法规、国标；

4.熟悉工厂EHS审核、风险评估、安全管理制度等工作流程和体系要求；

5.具有丰富的事故调查经验，能够分析总结事故原因，针对事故建立有效预防措施方案；

6.有团队合作精神和良好的沟通能力，责任心强，工作细致严谨。

机器人工程师

2

10000—20000

元/月

1.本科及以上学历，三年以上非标公司机器人编程及调试经验（汽车行业优先考虑）；

2.熟悉机器人系统构成及主要功能，具备软硬件维修保养能力；

3.至少精通2种机器人编程及调试（KUKA，Fanuc、ABB、埃斯顿等）；

4.能够独立完成机器人通讯配置，具备建立机器人干涉区及空间监控的能力。

机器视觉工程师

2

10000—20000

元/月

1.本科及以上学历，具备良好的电气、视觉等专业基础知识；

2.具备3年及以上相关工作经验，大型制造业/锂电行业优先；

3.具备视觉系统集成和软件开发和西门子PLC编程技能（熟悉海康威视方案更佳）；

4.精通图像处理与识别理论和方法，如传统图形图像算法、机器学习常用算法和学习方式等；

5.熟悉基恩士、康耐视、欧姆龙等主流标准化视觉检测系统调试C#等主流深度学习开发语言；

6.熟悉图像处理各种算法，并能够灵活运用算子进行图像匹配、定位、分割、边缘提取，掌握外观缺陷检测、OCR识别、尺寸测量、运动定位等视觉算法；

7.熟悉上位机与PLC、HMI等设备的通讯，熟悉TCP/IP、MODBUS等各种常用仪器仪表通讯协议，上位机与MES系统的交互；熟练数据库的基础应用优先。

高级焊接工程师

2

15000—20000

元/月

1.本科及以上学历，机械类、机电一体化、电气自动化等相关专业；

2.5年以上相关工作经验，具有团队管理或者项目管理经验；

3.对机械设计，选型，设备结构有一定的深入了解，能对设备结构设计提出正确的判断和改善方案，有锂电池设备相关工作经验者优先；

4.精通机械原理、机械设计、工程材料、力学分析、运动仿真分析、机械制造工艺等技术要求，精通SolidWorks、AutoCad等计算机辅助软件，熟练掌握激光焊接设备操作，能简单调试焊接程序，了解激光焊接工艺原理和材料特性；

5.了解常用的工程方法及质量管理技术，如：FMEA/8D/6sigma等。

高级PLC工程师

2

15000—20000

元/月

1.本科及以上学历，5年以上相关工作经验；

2.熟练汇川AM400_AM600 \AC802系列PLC/欧姆龙NJ/NX/西门子1500系列/施耐德PLC，其中一种或多种PLC应用；

3.具备PLC独立编程调试能力，非标设备电气维护/项目编程调试/开发/改善经验；

4.具备伺服、变频相、直线电机、步进电机相关驱动一种或多种应用经验；

5.熟悉YAMAHA/汇川/KUKA/FANUC 一种或多种PLC交互应用经验；

6.熟练电气图纸，具备电气硬件、线路相关电气故障排查分析能力。

设备技术员

20

7000—9000

元/月

1.大专及以上学历，机械类/电气等相关专业；

2.熟悉电气线路布线和安装调试，能解决工装设备调试过程中的问题；

3.熟悉电气图纸，能看懂电气原理图；

4.具有机械或电池行业的设备维修技术者、电气维修经验者优先；

6.了解PLC，能熟练运用一种绘图软件（SOLIDWORKES、CAD、PRO/E等）；

6.接受两班倒。

（二）FE厂房工程部

岗位名称

需求人数

薪资

岗位要求

厂房暖通工程师

2

10000—20000

元/月

1.本科及以上学历，暖通\制冷或相关专业；

2.熟悉暖通及制冷系统的运行维护技能，并对氮气、真空，制氮机有一定理论基础；

3.熟练掌握CAD，办公软件，配合厂房设施安全&节能&质量体系认证

4.五年以上厂房设施运维/厂房机电安装经验（偏暖通，自控）；

5.具有较强组织、协调及现场管理能力，具有良好的职业素养及团队合作意识和工作责任心。

厂房电气工程师

2

10000—20000

元/月

1.大专及以上学历，动力工程及工程热物理、电气工程、自动化等专业；

2.3年以上厂房设施运维工作（偏电气，自控），具有110KV及以上变电站施工运维经验，具有能耗管理相关经验，能根据用户提资进行设备选型和系统设计；

3.熟悉高低压配电及设备电气元件的工作原理，具有相关电气保养维护能力；

4.有注册电气工程师、注册动力工程师、PMP项目管理等认证者优先；

5.具有较强组织、协调及现场管理能力，具有良好的职业素养及团队合作意识和工作责任心。

（三）HR人力资源部

岗位名称

需求人数

薪资

岗位要求

员工关系专员

1

10000—15000

元/月

1.本科及以上学历，法律专业优先；

2.5年以上工作经验，熟悉企业劳动关系管理相关法律法规和行业趋势；

3.具备独立处理劳动纠纷的能力；

4.性格乐观、有耐心，有责任心和同理心。

招聘助理

1

6000—8000

元/月

1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业优先；

2. 1年以上招聘相关工作经验，具有制造业或新能源行业经验者优先；

3. 熟悉招聘流程及各类招聘渠道；具备良好的沟通能力、协调能力和抗压能力；

4.熟练使用Office办公软件，具备一定的数据分析能力。

（四）QA质量部

岗位名称

需求人数

薪资

岗位要求

PQE工程师

3

10000—20000

元/月

1.本科学历，理工科专业，机械工程、材料类、电气工程等优先；

2.5年以上质量行业工作经验，有带团队经验；

3.了解ISO9001/IATF16949/VDA质量体系；熟练使用质量工具SPC、FMEA等；

4.了解电池工作基本原理、了解通讯故障、机械结构失效基本特征，了解产品失效分析方法；

5.熟练运用office办公软件，具备较强的数据分析和处理能力；

6.英语良好优先，具备优秀的表达能力、沟通能力、领导能力，能够承受较强的工作压力。

（五）PE工艺工程部

岗位名称

需求人数

薪资

岗位要求

PE工程师

8

10000—20000

元/月

1.本科及以上学历，电化学、新能源材料与器件、材料化学、自动化、机械等相关专业；

2.具备3年以上锂电行业或规模化生产自动化装配行业制程问题分析解决经验；

3.具备较强的工程数据能力，熟悉Six sigma、DOE、8D等工程工具方法；

4.熟练掌握项目管理的基本要求；

5.具备较强的统筹沟通及逻辑思维能力；

6.较好的英语口语能力、技术团队管理经验。

（六）FNC财经部

岗位名称

需求人数

薪资

岗位要求

业务财经管理专员

2

10000—15000

元/月

1.本科学历，5年以上大型制造业成本管理经验；

2.懂核算、精流程，通系统；

3.精通SAP FICO/PP/MM/SD等模块，熟练掌握 XLS/PPT/XMIND等系统的操作及使用；

4.对税务、总账、资金也有一定经验。

（七）IE工业工程部

岗位名称

需求人数

薪资

岗位要求

工业工程师

3

10000—20000

元/月

1.本科及以上学历，工业工程、机械、自动化、管理科学与工程优先；

2.5年以上IE相关工作经验，新厂建设或设备开发项目经验先；

3.熟练掌握工业工程、人因工程、精益生产、项目管理等相关知识，精通IE改善手法；

4.熟练使用CAD、精通EXCEL，PPT等办公软件，具有良好的沟通能力、抗压能力。